2025년 적용 최저임금 시급이 역사적으로 최초로 1만원이 넘는 10,030원으로 인상되었습니다.2024년도에 비해 170원 올라, 월 환산액은 2,096,270원(월 209시간 기준)입니다.
1. 2025년 최저임금은 얼마나 올랐을까?
2025년도 적용 최저임금이 시간급 10,030원으로 결정‧고시되었습니다.
('24년 8월 5일, 고용노동부)
→ 2024년 시급 9,860원에서 170원 인상
※ 사업의 종류별 구분 없이 전 사업장에 동일한 최저임금이 적용
- 2024년 시급 : 9,860원
- 2025년 시급 : 10,030원 (170원 인상)
2. 월급 / 일급 / 연봉 기준으로 환산한다면?
최저임금은 시급 기준으로 책정됩니다.
다만, 월급을 계산할 때에는 주휴수당(유급휴일 포함)을 적용하기 때문에,
1주 소정근로 40시간 근무, 월 209시간 기준으로 환산하면 다음과 같습니다.
- 2024년 월급 : 2,060,740원
- 2025년 월급 : 2,096,720원 (35,980원 인상)
▶2025년 최저 일급 / 월급 / 연봉
<일급> 10,030원 * 8시간 = 80,240원
<월급> 10,030원 * 209시간 = 2,096,270원
<연봉> 2,096,270원 * 12개월 = 25,155,240원
3. 세금을 공제한 실수령액은 얼마나 될까?
실수령액은 국민연금, 건강보험, 고용보험, 소득세, 지방소득세를 제외한 금액으로,
<공제 예상액>
- 국민연금 : 월급의 4.5% (약 85,330원)
- 건강보험 : 월급의 3.545% (약 67,220원)
- 요양보험 : 12.95% (약 8,700원)
- 고용보험 : 월급의 0.9% (약 17,060원)
- 소득세 : 약 16,970원
- 지방소득세 : 10% (약 1,690원)
2025년 최저임금 실수령액은 약 1,899,300원으로 예상됩니다.
<참고 / 최저임금에 미달하는지 여부 확인하기>
2025년에 우리나라가 드디어 최저임금 1만원 시대가 되었습니다. 하지만 임금산정에는 각종 수당, 세금 등이 영향을 미쳐 최저임금 이하로 근로하는 경우도 생기는데요. 당연한 권리를 받을 수 있으시길 바라겠습니다.
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